有料職業紹介事業の業務の運営に関する規程及び手数料表

事業所名 株式会社カブキ

第1 求 人

1 本所は、国内の全職種に関する限り、いかなる求人の申込みについてもこれを受理します。
ただし、その申込みの内容が法令に違反したり、賃金、労働時間等の労働条件が通常の労働条件と比べて著しく不適当である場合には受理しません。


2 求人の申込みは、求人者又はその代理人が直接来所されて、所定の求人票により、お申込みください。直接来所できないときは、郵便、電話、ファクシミリ又は電子メールでも差し支えありません。


3 求人申込みの際には、業務内容、賃金、労働時間、その他の労働条件をあらかじめ書面の交付、ファクシミリの利用又は電子メール等により明示してください。ただし、紹介の実施について緊急の必要があるためあらかじめ書面の交付、ファクシミリの利用又は電子メール等による明示ができないときは、当該明示すべき事項をあらかじめこれらの方法以外の方法により明示してください。



第2 求 職


1 本所は、国内の全職種に関する限り、いかなる求職の申込みについてもこれを受理します。
ただし、その申込みの内容が法令に違反する場合には受理しません。


2 求職申込みは、本人が直接来所されて、所定の求職票によりお申込みください。直接来所できないときは、事前に電話、ファックスまたは電子メールにてお問い合わせください。



第3 紹 介


1 求職の方には、職業安定法第2条にも規定される職業選択の自由の趣旨を踏まえ、その御希望と能力に応ずる職業に速やかに就くことができるよう極力お世話致します。


2 求人の方には、その御希望に適合する求職者を極力お世話致します。


3 紹介に際しては、求職の方に、紹介において従事することとなる業務の内容、賃金、労働時間その他の労働条件をあらかじめ書面の交付又は希望される場合にはファクシミリの利用若しくは電子メール等により明示します。ただし、紹介の実施について緊急の必要があるためあらかじめ書面の交付、ファクシミリの利用電子メール等による明示ができないときは、あらかじめそれらの方法以外の方法により明示を行います。


4 求職の方を求人者に紹介する場合には、紹介状を発行しますから、その紹介状を持参して求人者へ行っていただきます。


5 いったん求人、求職の申込みを受けた以上、責任をもって紹介の労をとります。


6 本所は、労働争議に対する中立の立場をとるため、同盟罷業又は作業閉鎖の行われている間は求人者に、紹介を致しません。


7 就職が決定しましたら求人された方から別表の手数料表に基づき、紹介手数料を申し受けます。



第4 そ の 他


1 本所は、職業安定機関及びその他の職業紹介事業者等と連携を図りつつ、当該事業に係る求職者等からの苦情があった場合は、迅速、適切に対応いたします。


2 本所の行った職業紹介の結果については、求人者、求職者両方から本所に対して、その報告をしてください。
また、本所の職業紹介により期間の定めない労働契約を締結した求職者が就職から6箇月以内に離職(解雇された場合を除く。)したか否かについて、求人者から本所に対して報告してください。


3 本所は、求職者又は求人者から知り得た個人的な情報は個人情報適正管理規程に基づき、適正に取り扱います。


4 本所は、求職者又は求人者に対し、その申込みの受理、面接、指導、紹介等の業務について、人種、国籍、信条、性別、社会的身分、門地、従前の職業、労働組合の組合員であること等を理由として差別的な取扱いは一切致しません。


5 本所の取扱職種の範囲等は、国内の全職種です。


6 本所の業務の運営に関する規定は、以上のとおりでありますが、本所の業務は、すべて職業安定法関係法令及び通達に基づいて運営されますので、ご不審の点は係員に詳しくおたずねください。



届出制手数料に係る手数料表


本所が有料職業紹介サービスを提供させていただきましたときは、次の手数料を申し受けます。なお、求職者からは一切徴収いたしません。



1. 求人受理後、求人者に求職者を紹介するサービス 【職業紹介サービス】


成功報酬


(1)当該求職者の就職後1年間に支払われる賃金(内定書や労働条件通知書等に記載されている額)の最大35%とします。なお、上記を基準に求人条件その他の状況により求人者と特別に合意した場合は、その金額とします。(この場合でも、当該求職者の年間賃金の100%または充足1件につき1000万円のうち、いずれか高い方を上限とします。)手数料の負担者は求人者とします。


(2)サービスを提供した場合における当該求人の年間想定賃金を基準に、(1)の金額を上限として求人者と合意した金額とします。手数料の負担者は求人者とします。



2.求人の充足に向けた求人者に対する専門的な調査・探索・相談・助言サービス【職業紹介の付加サービス】


着手金:1,000,000円
活動1日あたり:100,000円(または活動1時間あたり:10,000円)
※上記の内、どちらか高い方を上限とする。


成功報酬


(1)職業紹介が成功した場合における当該求職者の年間賃金の最大35%とします。なお、上記を基準に求人条件その他の状況により求人者と特別に合意した場合は、その金額とします。(この場合でも、当該求職者の年間賃金の100%または充足1件につき1000万円のうち、いずれか高い方を上限とします。)手数料の負担者は求人者とします。手数料負担者は求人者とします。


(2)サービスを提供した場合における当該求人の年間想定賃金を基準に、(1)の金額を上限として求人者と合意した金額とします。手数料の負担者は求人者とします。



※1. 上記手数料に消費税は含まれておりません。
※2. 労働契約における契約期間が1年に満たない場合は、雇用契約期間中に支払われる賃金(内定書や労働条件通知書等に記載されている額)もしくは契約期間を最大1年間とした場合の年間想定賃金を算定基礎とします。
※3. 当社からの紹介により採用された期間の定めのない雇用契約の求職者が、入社後6ヵ月未満に明らかに当該求職者の責により解雇された場合、または自己都合により退職した場合、当社は受領した手数料のうち、下記の金額を求人者に返還いたします。返還のご請求期間は、対象となる方が退職された日の翌月末日までとさせていただきます。翌々月1日以降のご請求につきましては、理由の如何を問わず返還できかねます。あらかじめご了承ください。


入社日から起算して1ヵ月未満で退職した場合:手数料の80%
入社日から起算して1ヵ月を超え3ヵ月未満で退職した場合:手数料の50%
入社日から起算して3ヵ月を超え6ヵ月未満で退職した場合:手数料の10%



株式会社カブキ
神奈川県藤沢市鵠沼石上1-7-8 ビックライズビル5F
代表取締役
片川創太